26.10.2024 Koulutukset

JHO-koulutus tuo osaamista järjestön hallitustyöskentelyyn

Järjestön hallitusosaaja -koulutuksessa hiotaan hallitustyöskentelyssä tarvittavia taitoja. Koulutus soveltuu niin uusille, vanhoille kuin tulevillekin hallituksen jäsenille. JHO-koulutuksia järjestetään säännöllisin välein sekä suomeksi että ruotsiksi.

Neljä ihmistä kokoustaa neuvotteluhuoneessa. Neljä ihmistä kokoustaa neuvotteluhuoneessa. Koulutus on suunniteltu erityisesti valtakunnallisille ja alueellisille järjestöille, joiden toimintaa hallitus ohjaa strategisella tasolla.

Miten suuren järjestön hallitustyössä onnistutaan? Mitä hallituksen jäsenen kannattaa tietää ja miten toimia? Vastauksia antaa opintokeskusten yhteistyössä rakentama Järjestön hallitusosaaja -koulutus.

JHO-koulutus on suunniteltu erityisesti valtakunnallisille ja alueellisille järjestöille, joiden toimintaa hallitus ohjaa strategisella tasolla. Kohderyhmää ovat niin uudet, vanhat kuin tulevat hallituksen jäsenet. Koulutus on suunnattu etenkin isojen järjestöjen tarpeisiin ja tavoitteena on auttaa hallituksen jäseniä onnistumaan oman järjestön hallitustyössä.

Koulutuksen vahvuuksia ovat vuorovaikutteisuus sekä kohderyhmää puhuttelevat laadukkaat sisällöt.

– Olemme saaneet todella hyvää palautetta koulutukseen osallistuneilta. Koulutuksen vahvuuksia ovat vuorovaikutteisuus eli vertaisoppiminen, juuri tälle kohderyhmälle suunniteltu koulutus sekä tietysti laadukkaat sisällöt, Siviksen asiantuntija ja Järjestön hallitusosaaja -koulutuksen projektipäällikkö Meri Norola kertoo.

Uusinta tietoa, vuorovaikutusta ja vertaisoppimista

Järjestön hallitusosaaja -koulutuksia järjestävät yhteistyössä Opintokeskus SivisMaaseudun SivistysliittoTyöväen SivistysliittoTJS-opintokeskus ja Svenska folkskolans vänner (SFV).

Opintokeskusten yhteistyössä rakentaman koulutuksen punaisena lankana on laadukas toteutus. Selkeä konsepti takaa laadun säilymisen.

Vaihtuvat kouluttajat tuovat koulutukseen oman mausteensa.

– Koulutuksia järjestetään vuorotellen ja vaihtuvat kouluttajat tuovat koulutukseen oman mausteensa, mutta koulutuksen pääperiaate ja -sisällöt säilyvät samoina, koulutussuunnittelija Pia Mustonen Maaseudun Sivistysliitosta kertoo.

– Olemme saaneet todella vaikuttavan kouluttajaporukan järjestökentän asiantuntijoista. Koulutus on myös huolella palvelumuotoiltu, ja se on kyllä lunastanut kaikki ne suuret odotukset, jotka olemme sille asettaneet, Norola toteaa.

Opintokeskusten yhteiskehittämisen helmi

Järjestön hallitusosaaja -koulutus on mainio esimerkki siitä, minkälaisia helmiä saadaan aikaan yhteiskehittämisellä. Opintokeskus Sivis rakensi koulutuksen yhdessä Maaseudun Sivistysliiton ja Työväen Sivistysliiton kanssa.

– Pääsimme rakentamaan sisältöä, joka palvelee järjestöjä parhaalla mahdollisella tavalla. En ole aikaisemmin ollut mukana näin laajassa koulutussuunnittelun kehittämisprosessissa, jossa kuullaan näin kattavasti eri näkökulmia, Maaseudun Sivistysliiton koulutuspäällikkö ja koulutustiimin esihenkilö Virpi Skippari sanoo.

Kolmikon lisäksi koulutusta ovat ideoineet ja suunnitelleet myös muut opintokeskukset ja järjestöt.

– Koulutuksille on ollut todella paljon kysyntää, joten niihin kannattaa ilmoittautua nopeasti, Norola vinkkaa lopuksi.

Oletko sinä seuraava Järjestön hallitusosaaja?

Logo: Järjestön hallitusosaaja.

Järjestön hallitusosaaja -koulutus

  • Tarkoitettu valtakunnallisen tai alueellisen järjestön hallituksen jäsenille, sekä vasta aloittaneille että jo kokemusta keränneille konkareille.
  • Koulutuksessa opitaan hallitustoimijan roolia ja järjestön hyviä hallintotapoja, toimintaympäristön tuntemusta ja sen muutoksia, sujuvaa hallitustyöskentelyä, järjestön talouden hallintaa sekä tulevaisuuteen katsovaa järjestöjohtamista.
  • Koulutus koostuu yhdestä lähipäivästä ja kolmesta verkkotapaamisesta. Lisäksi itsenäinen ennakkotehtävä ja oppimistehtäviä verkko-oppimisympäristössä koulutuksen aikana.
  • Koulutuksen suorittamisesta saa 2 opintopistettä.
  • Osallistumismaksu on 250 €.
Jarjestonhallitusosaaja.fi

Lisätietoja